Klinikdirektion der Klinik für Kardiologie

Wir besetzen zum 01.01.2026 die Position:

Klinikdirektion (m/d/w) der Klinik für Kardiologie

Zu Ihren Aufgaben gehören

  • Als Klinikdirektor (m/w/d) sind Sie in der Lage, die Klinik für Kardiologie vollumfänglich zu leiten mit dem Anspruch, die kardiologische Versorgung der Patient:innen hochqualifiziert und auf hohem Niveau sicherzustellen und weiterzuentwickeln.
  • Strategische Leitung der Klinik für Kardiologie mit ihren vier Bereichen: nichtinvasive Diagnostik/Bildgebung, interventionelle Kardiologie, Elektrophysiologie/Device-Therapie und Structural Heart.
  • Der Ausbau von Kooperationsnetzwerken zur Optimierung der Behandlungen.
  • Die zunehmende Ambulantisierung bedarf der Schaffung von schlanken Prozessen in der Klinik sowie eine enge Zusammenarbeit mit den niedergelassenen Kollegen.
  • Darüber hinaus verantworten Sie die strategische, konzeptionelle, digitale und betriebswirtschaftliche Weiterentwicklung im Einklang mit einer wertschätzenden Personalführung und dem Gesamtkonzept der Klinikum Leverkusen gGmbH. Hierzu gehört natürlich auch die Etablierung zukunftsfähiger Personalstrukturen.

Wir bieten Ihnen

  • eine Abteilung mit hohem Potential zur Weiterentwicklung.
  • ein ärztliches Team mit rund 40 Vollkräften.
  • eine moderne Funktionsdiagnostik.
  • momentan 112 stationäre Betten davon 14 Intensivbetten und 11 Betten auf der Chest-Pain-Station.
  • einen der Position und Verantwortung entsprechenden unbefristeten Dienstvertrag.
  • einen angemessenen Gestaltungsspielraum in der Weiterentwicklung der Abteilung, wobei Ihnen die Geschäftsführung als Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung steht. Die administrativen Bereiche unterstützen Sie serviceorientiert bei Ihrer Arbeit.
  • eine der Position angemessene Vergütung.

Wir wünschen uns

  • Sie sind promovierter Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin / Facharzt für Kardiologie mit klarem wissenschaftlichen Profil und langjähriger klinischer Berufserfahrung. Eine Habilitation wäre wünschenswert, ist jedoch keine Voraussetzung.
  • Sie verfügen über exzellente klinische Erfahrung in der diagnostischen und interventionellen Kardiologie in einer Klinik der Schwerpunkt-/Maximalversorgung.
  • Sie haben Spaß an der Weiterbildung von Ärzten:innen und fördern die Etablierung zukunftsfähiger Personalstrukturen.
  • Erfahrung und Interesse an internistischer Intensivmedizin sind wünschenswert.
  • Sie haben nachgewiesene mehrjährige Leitungs- sowie Führungserfahrung und bringen umfangreiche Kenntnisse im Personalmanagement, der Personalentwicklung und Weiterbildung von Ihnen anvertrauten Mitarbeitenden mit.
  • Auf Basis Ihrer profunden Kenntnisse in den Bereichen Medizinökonomie und Qualitätsmanagement sind Sie in der Lage, Prozesse ressourcenschonend und unter Einsatz moderner digitaler Informationssysteme zu steuern.
  • In der Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Klinikum Leverkusen gGmbH weisen Sie eine hohe Sozialkompetenz auf.

Kontakt für Ihre Fragen

Für weitere Informationen stehen Ihnen der Kaufmännische Geschäftsführer Herr Dr. André Schumann sowie die Medizinische Geschäftsführerin Frau Dr. Anja Mitrenga-Theusinger, Telefon 0214 13-48500, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihr Interesse durch eine schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen inkl. Angabe Ihrer Entgelterwartung, welche Sie bitte bis zum 15.01.2025 an uns senden.

Klinikum Leverkusen gGmbH
Geschäftsführung
Am Gesundheitspark 11
51375 Leverkusen

E-Mail: andre.schumann@klinikum-lev.de

Unser Unternehmen

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.400 Mitarbeiter:innen kümmern sich in zwölf medizinischen Fachabteilungen mit 740 Betten, zahlreichen Zentren, im Service und der Verwaltung um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Patient:innen. Weitere Informationen über das gesamte Spektrum des Klinikums erhalten Sie über unsere Webseite unter www.klinikum-lev.de.

Im Rahmen der Krankenhausplanung NRW wurden alle kardiologischen Leistungsgruppen der Klinik für Kardiologie zugesprochen. Diese stellt als einer der größten Versorger der Region die Schwerpunktversorgung der Stadt Leverkusen sowie angrenzender Städte sicher. Die umfassende Notfallversorgung und eine vollumfängliche Versorgung kardiologischer Patienten:innen bilden dabei ein besonderes Anliegen.
Die Klinik verfügt über einen Hybrid-Op, Herzkatheterlabore sowie einem EPU-Labor. Hier werden pro Jahr ca. 2.500 Koronarangiographien, 1250 PCIs, 350 EPUs, 320 Implantationen bzw. Wechsel kardialer Devices und 60 Eingriffe an Mitral- und Trikuspidalklappen durchgeführt. Des Weiteren betreibt die Klinik eine große nichtinvasive Diagnostikabteilung. Hier werden alle gängigen Verfahren inkl. Stressechokardiographie, Messung der koronaren Flussreserve und Spiroergometrie angeboten. Die Kardio-CT und -MRT-Untersuchungen erfolgen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern.
Die Zuordnung der internistischen Intensivmedizin, welche aktuell in der Kardiologie verortet ist, soll in Abstimmung mit Ihnen im Rahmen der im Bewerbungsverfahren stattfindenden Erörterungsgespräche festgelegt werden.